Cantitate/Preț
Produs
Total produse
Vezi coșul
Collective Genius: The Art and Practice of Leading Innovation de Linda A. Hill

Collective Genius: The Art and Practice of Leading Innovation

Autor Linda A. Hill, Greg Brandeau, Emily Truelove
en Limba Engleză Hardback – 10 iun 2014

Problema fundamentală pe care o rezolvă această lucrare este incapacitatea multor organizații de a susține inovația pe termen lung. Majoritatea liderilor consideră eronat că rolul lor este să ofere viziunea sau să atragă talente creative izolate. Descoperim însă aici, prin cercetările coordonate de Linda A. Hill, că inovația sustenabilă nu este rezultatul unui geniu individual, ci al unui proces colectiv care trebuie gestionat printr-un tip specific de leadership. Remarcăm o distincție clară: liderul eficient al inovației nu este cel care vine cu „marea idee”, ci cel care construiește contextul în care toți angajații pot contribui la rezolvarea creativă a problemelor. Subliniem rigoarea metodologică a autorilor, care au extras lecții prețioase din culisele unor giganți precum Google sau Pixar. Aceștia demonstrează că inovația este o muncă grea, adesea conflictuală, care necesită o structură capabilă să armonizeze talentele divergente. Pe linia practică a titlului Leadership for Innovation de John Adair, dar cu focus pe mecanismele psihologice și organizaționale care declanșează geniul colectiv, volumul oferă un cadru de lucru testat în medii de înaltă performanță. Spre deosebire de alte manuale de management care se limitează la teorii abstracte, Collective Genius prezintă strategii concrete pentru a transforma cultura unei companii într-un motor de inovație perpetuă. Cititorul va învăța cum să creeze un spațiu unde oamenii sunt nu doar capabili, ci și dornici să navigheze incertitudinea procesului creativ.

Citește tot Restrânge

Preț: 18940 lei

Puncte Express: 284

Carte disponibilă

Livrare economică 19 august-02 septembrie
Livrare express 04-08 august pentru 3755 lei

Livrare prin curier în România Termenul estimat este afișat lângă disponibilitate.
Transport gratuit de la 40000 lei Plată online sau ramburs, în funcție de opțiunile comenzii.
Retur gratuit în 14 zile Comandă securizată și suport în română.
 Adaugă în coș

Wish list
Gift list
Am citit!
Adaugă în listă

Specificații

ISBN-13: 9781422130025
ISBN-10: 1422130029
Pagini: 320
Dimensiuni: 161 x 240 x 33 mm
Greutate: 0.6 kg
Editura: Harvard Business Review Press

De ce să citești această carte

Această carte este esențială pentru managerii care vor să depășească modelul liderului-vizionar și să devină arhitecți de ecosisteme creative. Veți învăța cum să deblocați potențialul echipei și să transformați inovația dintr-un eveniment accidental într-o practică organizațională constantă. Este un ghid pragmatic despre cum se conduce inteligența colectivă în era schimbărilor accelerate.

Despre autor

Echipa de autori reunește perspective complementare din mediul academic și cel tehnologic. Linda A. Hill este profesor la Harvard Business School și o autoritate recunoscută în leadershipul inovației. Greg Brandeau aduce experiența tehnică de vârf, fiind fost CTO la Disney și Pixar, unde a coordonat echipele din spatele unora dintre cele mai inovatoare producții digitale. Emily Truelove contribuie cu rigoarea cercetării de la MIT, în timp ce Kent Lineback completează echipa cu o vastă experiență editorială în management, fiind coautor al unor lucrări de referință despre parcursul profesional al liderilor.

Descriere

Why can some organizations innovate time and again, while most cannot?
You might think the key to innovation is attracting exceptional creative talent. Or making the right investments. Or breaking down organizational silos. All of these things may help--but there's only one way to ensure sustained innovation: you need to lead it--and with a special kind of leadership. Collective Genius shows you how.
Preeminent leadership scholar Linda Hill, along with former Pixar tech wizard Greg Brandeau, MIT researcher Emily Truelove, and Being the Boss coauthor Kent Lineback, found among leaders a widely shared, and mistaken, assumption: that a "good" leader in all other respects would also be an effective leader of innovation. The truth is, leading innovation takes a distinctive kind of leadership, one that unleashes and harnesses the "collective genius" of the people in the organization.
Using vivid stories of individual leaders at companies like Volkswagen, Google, eBay, and Pfizer, as well as nonprofits and international government agencies, the authors show how successful leaders of innovation don't create a vision and try to make innovation happen themselves. Rather, they create and sustain a culture where innovation is allowed to happen again and again--an environment where people are both willing and able to do the hard work that innovative problem solving requires.
Collective Genius will not only inspire you; it will give you the concrete, practical guidance you need to build innovation into the fabric of your business.

Notă biografică

Linda A. Hill is the Wallace Brett Donham Professor of Business Administration at Harvard Business School and faculty chair of the Leadership Initiative. She is the author of Becoming a Manager and coauthor, with Kent Lineback, of Being the Boss. She was named by Thinkers50 as one of the top ten management thinkers in the world.

Greg Brandeau, long-time head of technology at Pixar Animation Studios, is a former EVP and CTO for The Walt Disney Studios.

Emily Truelove is a researcher and PhD candidate at the MIT Sloan School of Management.

Kent Lineback has spent more than twenty-five years as a manager and executive and, before that, several years as a consultant and a creator of management development programs. He has collaborated on several books, including Being the Boss.