Zu seinen Lebzeiten hat Abraham Maslow zwei Revolutionen angezettelt - eine in der Psychologie, die andere in der Unternehmenswelt. Für viele ist Maslow ein Begriff wegen seiner bahnbrechenden Theorien zur Selbstverwirklichung und zur Bedürfnishierarchie. In der Unternehmenswelt haben seine Gedanken zum menschlichen Verhalten am Arbeitsplatz eine Reihe bahnbrechender Managemententscheidungen bewirkt, wie z.B. lernende Organisationen, aufgeklärtes Management und Theorie X. Diese Sammlung von Schriften, bestehend aus bislang unveröffentlichten Essays und Briefen sowie Auszügen aus "Maslow on Management" und "Toward a Psychology of Being" ist eine hervorragende Einführung für Leser, die sich zum ersten Mal mit Maslows Managementideen auseinandersetzen.