Cantitate/Preț
Produs

The Equity Mindset

Autor Ifeomasinachi Ike
en Limba Engleză Hardback – 20 sep 2023

Urgența adoptării unei strategii reale de echitate nu a fost niciodată mai presantă; într-o piață globală care sancționează stagnarea, amânarea acestor schimbări structurale pentru anul viitor reprezintă un risc organizațional major. Merită menționat că The Equity Mindset nu este un simplu manifest teoretic, ci un manual de inginerie culturală. Putem afirma că autoarea Ifeomasinachi Ike, prin dubla sa expertiză de avocat și activist, reușește să decodifice mecanismele invizibile ale opresiunii instituționale care blochează performanța colectivă. Ca și Sara Sanford în Inclusion, Inc., autorul distilează experiență reală în principii acționabile, însă Ifeomasinachi Ike merge mai departe, oferind un set riguros de indicatori de performanță (KPIs) și repere clare pentru a măsura progresul acolo unde, până acum, existau doar intenții vagi. Analiza se concentrează pe designul intenționat al culturii organizaționale, punând sub lupă eșecurile programelor tradiționale de diversitate care omit adesea rădăcina sistemică a inechității. Structura volumului este una pragmatică, integrând studii de caz și interviuri cu experți care demonstrează cum echitatea poate fi transformată dintr-un concept abstract într-o realitate operațională. Este o resursă esențială pentru liderii care înțeleg că viitorul muncii aparține organizațiilor capabile să valorifice expertiza tuturor membrilor lor, nu doar a celor privilegiați de structurile istorice.

Citește tot Restrânge

Preț: 15572 lei

Puncte Express: 234

Carte disponibilă

Livrare economică 08-22 septembrie
Livrare express 25-29 august pentru 2985 lei

Livrare prin curier în România Termenul estimat este afișat lângă disponibilitate.
Transport gratuit de la 40000 lei Plată online sau ramburs, în funcție de opțiunile comenzii.
Retur gratuit în 14 zile Comandă securizată și suport în română.

Specificații

ISBN-13: 9781394152193
ISBN-10: 1394152191
Pagini: 256
Dimensiuni: 155 x 231 x 23 mm
Greutate: 0.43 kg
Editura: Wiley
Locul publicării:Hoboken, United States

De ce să citești această carte

Această carte este indispensabilă liderilor, managerilor și membrilor consiliilor de administrație care doresc să treacă de la discursuri despre diversitate la rezultate măsurabile. Veți învăța cum să implementați practici intenționate de echitate, cum să identificați prejudecățile sistemice și cum să folosiți KPI-uri specifice pentru a valida succesul acestor eforturi. Este un ghid strategic pentru oricine dorește să construiască o cultură organizațională sigură, justă și performantă.


Despre autor

Ifeomasinachi Ike este o figură proeminentă în domeniul justiției sociale, îmbinând rolurile de cercetător, avocat și activist pentru a aborda inechitățile sistemice. Cu o vastă experiență în consultanță pentru organizații publice și private, Ike s-a specializat în designul de politici care să corecteze dezechilibrele de putere din mediul profesional. Expertiza sa juridică aduce o rigoare necesară în analiza structurilor instituționale, făcând din ea o voce autoritară în transformarea modului în care companiile abordează echitatea și reprezentarea.


Descriere scurtă

Learn to implement the intentional practices and make the hard decisions that true equity demands In The Equity Mindset, celebrated researcher, attorney, and activist Ifeomasinachi Ike delivers a moving and impactful exploration of why equity is so important, the shortcomings of institutional diversity and inclusion (D&I) initiatives, and how we creatively and boldly design cultures centering the expertise of those who know first-hand how inequity has shaped work culture. The book examines the dynamics of normalized institutional oppression, offers real-world case studies, and provides readers with new practices, key performance indicators (KPIs), and milestones for measuring the success of modern DEI efforts. At its core, The Equity Mindset is about adopting a problem-solving mentality to address social inequities to ensure we all thrive. This nuanced treatment of principles, practices, and production also includes: * Practitioner interviews with guidance on how each person, regardless of industry, can advance equity personally and professionally * Strategies for addressing organizational bias, inequity, and lack of representation * Tools for leaders and decisionmakers seeking concrete steps to create safer cultures for communities historically marginalized A can't-miss resource for managers, executives, board members, and other business leaders, The Equity Mindset is for those with and without traditional authority who seek to advance the movement for equitable treatment in every environment.

Notă biografică

IFEOMA IKE is an award-winning researcher, lawyer, educator, and activist with extensive experience in designing equity-centered impact strategies. She is the Founder and CEO of Pink Cornrows, visionary behind Black Policy Lab and has co-facilitated the creation of national pipe-lines, justice efforts and three congressional caucuses. Her experience includes serving as counsel on Capitol Hill, policy advocate for the Innocence Project, and global human and civil rights advocacy. Her work has been recognized by the American Bar Association, National Bar Association, and NYU McSilver Institute for Poverty Policy and Research.