Somebody Should Do Something
Autor Michael Brownstein, Alex Madva, Daniel Kellyen Limba Engleză Hardback – 16 sep 2025
În cadrul programelor de studiu dedicate științelor sociale și eticii aplicate, Somebody Should Do Something ocupă un loc central, adresând „prăpastia” dintre recunoașterea unei injustiții și actul concret de a interveni. Considerăm că această lucrare reprezintă o evoluție firească în opera autorilor, în special pentru Michael Brownstein, care în The Implicit Mind a explorat modul în care procesele cognitive automate ne ghidează comportamentul. Dacă lucrările anterioare, precum Implicit Bias and Philosophy, Volume 1 și Volume 2, s-au concentrat pe definirea și identificarea prejudecăților care operează în afara controlului conștient, noul volum face pasul decisiv către praxis: cum putem depăși aceste bariere interne pentru a genera schimbare socială. Structura argumentației este riguroasă, specifică publicațiilor The MIT Press, îmbinând rigoarea analitică cu date din psihologia socială. Reținem modul în care autorii deconstruiesc paralizia decizională în fața problemelor sistemice. Cartea completează perspectiva oferită de Can't Not Do, adăugând o fundamentare filosofică și științifică solidă impulsului emoțional de a acționa descris de Paul Shoemaker. În timp ce Do Something de Kajal Odedra funcționează ca un manual practic de activism, lucrarea de față investighează „de ce-ul” din spatele rezistenței noastre la implicare. Tonul este unul academic, dar accesibil, oferind o perspectivă nuanțată asupra responsabilității într-o lume marcată de discriminare structurală și apatie colectivă.
Preț: 194.75 lei
Carte disponibilă
Livrare economică 03-17 octombrie
Livrare express 19-25 septembrie pentru 46.86 lei
Specificații
ISBN-10: 0262049783
Pagini: 352
Ilustrații: 11 b&w illustrations
Dimensiuni: 165 x 235 x 32 mm
Greutate: 0.57 kg
Editura: The MIT Press
De ce să citești această carte
Această carte este esențială pentru studenții și profesioniștii din sociologie, filosofie politică și psihologie care doresc să înțeleagă de ce conștientizarea unei probleme sociale nu duce automat la acțiune. Cititorul va câștiga o înțelegere profundă a mecanismelor de „implicit bias” și va descoperi strategii argumentate științific pentru a transforma intenția morală în impact social real.
Despre autor
Michael Brownstein, Alex Madva și Daniel Kelly sunt cercetători de prestigiu la intersecția dintre filosofie, psihologie și științe cognitive. Michael Brownstein este recunoscut pentru studiile sale asupra minții implicite și eticii comportamentale. Alex Madva s-a specializat în aplicarea filosofiei sociale pentru combaterea discriminării, în timp ce Daniel Kelly explorează evoluția normelor morale și a mecanismelor de cooperare umană. Împreună, aceștia au editat volume de referință despre prejudecățile implicite, contribuind fundamental la modul în care mediul academic înțelege astăzi influența proceselor cognitive subconștiente asupra structurilor sociale.
Notă biografică
Alex Madva is Professor of Philosophy, Director of the California Center for Ethics and Policy, and Co-Director of the Digital Humanities Consortium at Cal Poly Pomona. He is a coeditor of An Introduction to Implicit Bias and The Movement for Black Lives.
Daniel Kelly is Professor of Philosophy at Purdue University. He is the author of Yuck! The Nature and Moral Significance of Disgust (MIT Press).
Descriere
Cuprins
Part One: The Problem of Either/Or Thinking About Social Change
Chapter One. You Do You: The Misdirected Individualist History of Climate Activism
Chapter Two. Structural Injustice: Why Conversations about Racism Become Conversations about Real Estate
Chapter Three. Change Against the Machine: Structural Change in the Public Mind
Part Two: A Better Picture of Social Change
Chapter Four. Hidden Histories of Social Change: People Who Change Systems that Change People
Chapter Five. Unlearning the Habit of Racism
Chapter Six. A Both/And Picture of People
Chapter Seven. We Are Each Other’s Situation
Chapter Eight. Cascades, Loops, and Tipping Points
Part Three: Putting It Into Practice
Chapter Nine. Social Movements and Structural Change
Chapter Ten. Lighting the Spark: Social Identity, Collective Action, and Making a Difference
Chapter Eleven. Building the Blaze: Coalitional Politics for Interdependent Individuals
Chapter Twelve. Facing the Fire: Understanding the Social World in a Both/And Way
Chapter Thirteen. Keeping the Fire Going: The Gloriously Unsexy Work of Implementing and Sustaining Change
Chapter Fourteen. Fighting From Where You Stand: Finding Your Role in Social Change
Conclusion. Time Doesn’t Tell. We Tell Time
Acknowledgements
Bibliography