Nerve

Subliniem faptul că Nerve nu este un tratat teoretic despre management, ci rezultatul direct al experienței acumulate de Martha Piper și Indira Samarasekera la cârma unora dintre cele mai mari instituții de cercetare din Canada. Experiența lor ca președinte la University of British Columbia și University of Alberta, completată de roluri de directori în corporații de top, oferă o perspectivă rară asupra dinamicii puterii la cel mai înalt nivel. Considerăm că valoarea acestui volum rezidă în onestitatea cu care sunt descrise momentele în care autoarele au trebuit să „răspundă chemării” de a conduce, în ciuda barierelor de gen și a riscurilor personale evidente. Ca și Mimi Wolverton în Women at the Top, autoarele distilează experiența reală în principii acționabile, însă Nerve aduce o notă suplimentară de pragmatism corporativ. Merită menționat că, spre deosebire de lucrările anterioare ale Marthei Piper, precum Motor Assessment of the Developing Infant, care se concentrau pe rigoarea științifică a dezvoltării motorii infantile, acest titlu marchează o tranziție către analiza comportamentală și strategică a liderului adult. În timp ce Sherylle J. Tan explorează în Women's Leadership Journeys diverse parcursuri sectoriale, Piper și Samarasekera se concentrează pe mecanismele interne ale curajului necesar pentru a naviga în medii academice și de afaceri adesea ostile. Cititorul va învăța cum să gestioneze dilemele etice și cum să transforme vulnerabilitatea în autoritate strategică.