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Narratives Arbeiten: Beratung, Coaching, Supervision

Autor Friederike Höher, Günther Mohr
de Limba Germană Paperback – 15 sep 2026
Erzählen Sie mal!

Geschichten sind weit mehr als Unterhaltung: Sie formen unsere Identität, prägen unsere Wahrnehmung und steuern als unbewusste Narrative unser Handeln. Im Coaching eröffnet die Arbeit mit Erzählungen deshalb einen besonders wirksamen Zugang zu Veränderungsprozessen.
Das Buch bietet einen systematischen Überblick über die verschiedenen Ansätze narrativen Arbeitens im Coaching. Die Funktion von Narrativen, Identitätsbildung und kulturell verankerte Erzählstrukturen wie die Heldenreise werden ebenso behandelt wie Lebensgeschichten und -skripte, Organisationserzählungen und erfundene Geschichten. Dabei werden abstrakte konzeptionelle Ideen in konkrete Coachinginterventionen übersetzt. Ein Methodenteil mit 14 spezifischen Interventionen rundet das Buch praxisnah ab.
So wird Coachs, Berater:innen und Organisationsentwickler:innen vorgeführt, wie sie Narrative und Geschichten gezielt als Ressource und Zugang für ihre Klient:innen nutzen können.

Die Autor:innen:
Friederike Höher, Dr.; Systemische Business-Coach (DBVC), Supervisorin (DGSv), Diplompädagogin, Dialogprozessbegleiterin, Mediatorin sowie MBSR-Lehrerin. Schwerpunkte: Führung, Konfliktklärung, Resilienz, Teamentwicklung und Mentoring.
Günther Mohr, Diplom-Volkswirt, Diplom-Psychologe; Lehrberechtigter Transaktionsanalytiker (TSTA), Senior Coach (DBVC), Supervisor (BDP); Zen-Lehrer. Arbeitsgebiete und Schwerpunkte: Ausbildung von Coachs, Coaching und Organisationsentwicklung. Veröffentlichungen u. a.: Einführung in die systemische Transaktionsanalyse von Individuum und Organisation (2020).
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Din seria Beratung, Coaching, Supervision

Preț: 25530 lei

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Specificații

ISBN-13: 9783849706500
ISBN-10: 3849706508
Pagini: 185
Dimensiuni: 135 x 215 mm
Editura: Auer-System-Verlag Carl -
Seria Beratung, Coaching, Supervision


Notă biografică

Friederike Höher, Dr.; Systemische Business-Coach (DBVC), Supervisorin (DGSv), Diplompädagogin, Dialogprozessbegleiterin, Mediatorin sowie MBSR-Lehrerin. Schwerpunkte: Führung, Konfliktklärung, Resilienz, Teamentwicklung und Mentoring.