Cantitate/Preț
Produs
Total produse
Vezi coșul
The Thought of Work de John W. Budd

The Thought of Work

Autor John W. Budd
en Limba Engleză Paperback – 14 oct 2011

Adresăm această lucrare pasionaților de sociologie, resurselor umane și oricărui cititor care s-a întrebat vreodată dacă activitatea sa zilnică este o simplă povară sau o componentă esențială a identității proprii. În The Thought of Work, John W. Budd ne propune o explorare profundă a modului în care conceptualizăm efortul uman, dincolo de fișa postului. Suntem de părere că forța acestui volum rezidă în capacitatea de a sintetiza zece perspective fundamentale — de la munca văzută ca serviciu în folosul celorlalți, până la munca drept sursă de libertate sau relație socială de putere.

Abordarea autorului amintește de Work de Stephen Fineman prin dorința de a descifra cum munca este țesută în fibra societății, dar adaugă o structură analitică mult mai riguroasă, examinând explicit cum aceste idei influențează standardele de muncă și managementul resurselor umane. Considerăm că The Thought of Work funcționează ca o continuare conceptuală firească a lucrării sale anterioare, Employment with a Human Face. Dacă în volumul precedent autorul pleda pentru o față umană a angajării, aici el demonstrează de ce este vital să înțelegem semnificațiile implicite ale muncii pentru a structura un viitor mai echitabil.

Textul nu se limitează la teorie, ci ne provoacă să vedem cum percepția asupra valorii muncii determină integrarea socială și bunăstarea individuală. Este o lectură care transformă un subiect cotidian într-o analiză fascinantă a condiției umane în secolul XXI.

Citește tot Restrânge

Preț: 26267 lei

Puncte Express: 394
Paperback 26267 lei
Hardback 76929 lei

Carte tipărită la comandă

Livrare economică 01-15 iunie

 Adaugă în coș

Wish list
Gift list
Am citit!
Adaugă în listă

Specificații

ISBN-13: 9780801477614
ISBN-10: 0801477611
Pagini: 264
Dimensiuni: 163 x 337 x 19 mm
Greutate: 0.38 kg
Ediția:New.
Editura: MB – Cornell University Press
Locul publicării:Ithaca, United States

De ce să citești această carte

Recomandăm această carte celor care doresc să înțeleagă mecanismele invizibile care ne definesc viața profesională. Cititorul câștigă o perspectivă multidisciplinară asupra muncii, învățând să evalueze critic structurile de putere și valoarea personală dincolo de salariu. Este un instrument esențial pentru manageri și sociologi deopotrivă, oferind argumente solide pentru reumanizarea spațiului de lucru.

Despre autor

John W. Budd este o figură centrală în studiul relațiilor industriale, deținând funcția de director al Centrului pentru Resurse Umane și Studii de Muncă la Universitatea din Minnesota. Expertiza sa vastă este reflectată în numeroase publicații de referință, precum Employment with a Human Face și Labor Relations: Striking a Balance. Prin activitatea sa academică și editorială la MB – Cornell University Press, Budd explorează constant echilibrul dintre eficiența economică și echitatea socială, fiind un susținător al integrării eticii în practicile de management și politici publice.

Descriere scurtă

What is work? Is it simply a burden to be tolerated or something more meaningful to one's sense of identity and self-worth? And why does it matter? In a uniquely thought-provoking book, John W. Budd presents ten historical and contemporary views of work from across the social sciences and humanities. By uncovering the diverse ways in which we conceptualize work--such as a way to serve or care for others, a source of freedom, a source of income, a method of psychological fulfillment, or a social relation shaped by class, gender, race, and power--The Thought of Work reveals the wide-ranging nature of work and establishes its fundamental importance for the human experience. When we work, we experience our biological, psychological, economic, and social selves. Work locates us in the world, helps us and others make sense of who we are, and determines our access to material and social resources.
By integrating these distinct views, Budd replaces the usual fragmentary approaches to understanding the nature and meaning of work with a comprehensive approach that promotes a deep understanding of how work is understood, experienced, and analyzed. Concepts of work affect who and what is valued, perceptions of freedom and social integration, identity construction, evaluations of worker well-being, the legitimacy and design of human resource management practices, support for labor unions and labor standards, and relationships between religious faith and work ethics. By drawing explicit attention to diverse, implicit meanings of work, The Thought of Work allows us to better understand work, to value it, and to structure it in desirable ways that reflect its profound importance.