Principles-Focused Evaluation: The GUIDE
Autor Michael Quinn Pattonen Limba Engleză Paperback – 16 oct 2017
Observăm că lucrarea Principles-Focused Evaluation marchează o evoluție semnificativă în metodologia evaluării, propunând un cadru riguros pentru situațiile în care regulile rigide eșuează în fața complexității. Această lucrare introduce abordarea P-FE (Principles-Focused Evaluation), oferind un instrumentar teoretic și practic necesar pentru a naviga în medii turbulente și emergente. Găsim în centrul acestei ediții acronimul GUIDE, un set de criterii care determină dacă principiile unei organizații sunt cu adevărat orientative (G), utile (U), inspiratoare (I), adaptabile dezvoltării (D) și evaluabile (E).
Notăm cu interes modul în care Michael Quinn Patton își rafinează viziunea asupra utilității evaluării. Dacă în Qualitative Research & Evaluation Methods autorul se concentra pe rigoarea analizei calitative, iar în Blue Marble Evaluation aborda sistemele globale, volumul de față acționează ca un manual de implementare pentru etica și logica acțiunii. Structura cărții este pedagogică: prima parte fundamentează necesitatea principiilor în dezvoltarea programelor, în timp ce a doua parte analizează în detaliu criteriile GUIDE, oferind teste de alternativă pentru a distinge principiile autentice de simplele reguli sau sloganuri.
Această lucrare completează perspectiva oferită de Collaborative Approaches to Evaluation, adăugând o metodologie specifică pentru evaluarea consistenței interne a valorilor unei organizații, dincolo de participarea partenerilor. Față de Utilization-Focused Evaluation, care prioritizează utilizarea rezultatelor, Principles-Focused Evaluation se concentrează pe evaluarea proceselor de bază care ghidează acele rezultate. Includerea rubricilor, a exercițiilor de aplicare la final de capitol și a reflecțiilor de la practicieni transformă acest text dintr-o monografie teoretică într-un ghid de teren esențial pentru profesioniști.
Preț: 434.11 lei
Preț vechi: 471.86 lei
-8%
Carte disponibilă
Livrare economică 27 mai-10 iunie
Livrare express 12-16 mai pentru 46.34 lei
Specificații
ISBN-10: 1462531822
Pagini: 435
Dimensiuni: 178 x 254 x 25 mm
Greutate: 0.82 kg
Ediția:1
Editura: Guilford Publications
Colecția Guilford Press
Public țintă
Professional and Professional Practice & DevelopmentDe ce să citești această carte
Această carte este indispensabilă evaluatorilor, managerilor de programe și liderilor organizaționali care activează în medii cu grad ridicat de incertitudine. Cititorul câștigă o metodă structurată pentru a transforma valorile abstracte în principii de acțiune măsurabile. Este recomandată celor care doresc să treacă de la simpla conformitate la reguli către o guvernanță bazată pe principii adaptabile, oferind instrumente concrete precum listele de verificare P-FE.
Despre autor
Michael Quinn Patton este un consultant independent cu o experiență de peste 40 de ani în cercetare aplicată și evaluare de programe. Fost cadru didactic la Universitatea din Minnesota timp de 18 ani, Patton este recunoscut la nivel internațional pentru inovațiile sale în domeniu, fiind un promotor al evaluării axate pe utilizare și al metodelor calitative. Expertiza sa vastă, care îmbină sociologia cu practica de teren, se reflectă în numeroasele sale lucrări de referință, premiate pentru modul în care reușesc să facă procesele de evaluare accesibile și relevante pentru schimbarea socială reală.
Descriere scurtă
Cuprins
1. First Principles
2. Effectiveness Principles: What? Why? When? How? Who? Where?
3. Examples of Principles-Driven Change Initiatives and Programs
4. Evaluating Principles: Historical Context and Forward-Looking Challenge
5. The Niche and Nature of Principles-Focused Evaluation: Serving Diverse Purposes
II. GUIDE: Criteria for Effectiveness Principles
6. GUIDE for PRINCIPLES: The Characteristics of High-Quality Effectiveness Principles
G: Guidance
7. Guidance for Developing and Distinguishing Principles: Principles versus Rules, and the Alternative Principles Test
8. Referring to Something as a Principle Doesn’t Make It One: Distinguishing Effectiveness Principles
9. Still More Guidance on Developing and Distinguishing Principles: Principles Derived from and Contrasted with Assumptions, Truths, and Lessons
10. Conceptual Triangulation: Evaluating the Similarities of Parallel Principles
11. Holistic, Sequential, and Pole Star Approaches to Principles
U: Useful
12. Principles Point the Way to Desired Results
13. Diverse Uses of Principles across an Organization, Nora F. Murphy & Heather Huseby
14. Evaluating the Utility of Research-Derived Principles for Enhancing Online Learning
I: Inspiring
15. Inspirational Principles Are Infused with Values
16. Principles-Focused Evaluation at the Grassroots in Africa: Inspirational Examples and Reflections, John Wilson
17. Inspiring Principles: Distinguishing Overarching Principles from Operational Principles, Charmagne Campbell-Patton
18. Principles-Focused Pedagogy of Evaluation: Inspired by Freirean Pedagogy
D: Developmental
19. The Developmental Nature of Effectiveness Principles: A Case Example of Adapting Principles in Practice, Yve Susskind & Peggy Holman
20. Simple Rules and Minimum Specifications: Spotlight on Complexity Concepts with Developmental Implications
E: Evaluable
21. Evaluable Principles: Methods and Measures for Evaluating the Effectiveness of Principles
22. Principles-Focused Sampling
23. Rendering Judgments about the Effectiveness of Principles
24. Evaluating Principles for Evidence of Effectiveness: Three Kinds of Evidence-Based Judgments and Effective Principles in Contrast to Best Practices
Summary of Parts I and II: Major Themes of Principles-Focused Evaluation
III. Principles-Driven Initiatives with Principles-Focused Evaluations: Exemplars of Principles in Practice
III-A.Three Levels of Principles-Based Interventions: Macro (Global), Micro (Program), and Meso (Community)
25. Principles Driving Reform: Evaluation of the Paris Declaration Principles on Aid Effectiveness
26. Discovering and ValidatingEffectiveness PrinciplestoHelp Youth Overcome Homelessness
27. Vibrant Communities Canada: A Principles-Driven Systems Change Initiative and Emergent Example of Principles-Focused Evaluation Potential
Part III-B. Three Different Agriculture-Focused Initiatives
28. Collaborative Principles Supporting Shared Commitment: The Global Alliance for the Future of Food
29. Principles Enhancing Coherence: The McKnight Foundation Collaborative Crop Research Program
30. Principles Defining a Field of Agroecology: How Principles Inform and GUIDE Practices
IV. Principles for Evaluations and Evaluators
31. Evaluating Evaluation Principles: Examining Principles That Guide Evaluations and Evaluators
32. Outcome Harvesting Evaluation: Practical Application of Essential Principles, Ricardo Wilson-Grau
33. Reflections of a Principles-Focused Evaluator: What's in a Name?, Donna Podems
34. Waking Lumina: A Personal Principles-Based Evaluation Philosophy, Nora F. Murphy
V. Principles-Focused Evaluation in Practice: Tools and Checklist
35. Tools for Principles-Focused Evaluation
36. Principles-Focused Evaluation Checklist
Conclusion and Final Practice Exercise
Epilogue: Eleven Questions, Eleven Principles-Focused Responses
Recenzii
“Patton is one of our most innovative evaluation theorists--and this book underscores that point. P-FE provides the framework for implementing evaluations that are grounded in meaningful, actionable, and rigorous evidence. The book offers guidance on theory and practice plus examples that bring the concepts to life. No one else engages readers quite like Patton. Another exceptional contribution by a master!"--Christina A. Christie, PhD, Chair, Department of Education, University of California, Los Angeles
"Principles-Focused Evaluation provides a practical toolkit for guiding and shaping the urgent work of shifting institutions, systems, and cultures from maladaptive to adaptive states. Patton builds on his foundational work in utilization-focused evaluation and developmental evaluation. This is a timely and important book for evaluators--and for the social innovators, policymakers, educators, and funders with whom they work."--Stephen Huddart, President and CEO, The J. W. McConnell Family Foundation, Montréal, Québec, Canada
"Gender equity, empowerment, climate mitigation, poverty reduction, peacebuilding--these prevalent programmatic initiatives take many different forms but share principled foundations of action. In this book, Patton shifts the attention of evaluators to the fundamental propositions that drive change, offering a valuable approach for addressing the complexities of many--if not most--evaluation environments."--Ann M. Doucette, PhD, Research Professor, Claremont Graduate University; Director of Special Projects, The Evaluators’ Institute