Der Anteil mannlicher Fachkrafte in deutschen Kitas erreicht aktuell gerade mal 2,4 Prozent. Dem Mangel an mannlichen Erziehern entspricht bislang auch ein Mangel an entsprechender Fachliteratur. Das Buch fullt diese Leerstelle. Neben theoretischen Zugangen, z. B. warum Manner in Kitas auch eine padagogische Bereicherung darstellen, entfaltet das Buch ein thematisch breites Spektrum anhand von Best-Practise-Beispielen: Berufsbild des Erziehers, geschlechtssensible Padagogik und erfolgreiche Massnahmen, wie Trager Manner fur Kitas gewinnen konnen.