Building Great Software Engineering Teams
Autor Joshua Tyleren Limba Engleză Paperback – 29 iun 2015
Diferența majoră între Building Great Software Engineering Teams și documentația sau cursurile teoretice de management constă în ancorarea sa brutală în realitatea practică a Silicon Valley. Considerăm că valoarea acestui volum rezidă în abordarea „rețetă”, unde Joshua Tyler nu se rezumă la principii abstracte, ci oferă soluții testate în startup-uri cu ritm de creștere accelerat. Cartea este organizată secvențial, oglindind evoluția firească a unui lider tehnic: începe cu provocarea recrutării de la zero, trece prin rafinarea procesului de interviu și culminează cu managementul performanței pe termen lung. Merită menționat capitolul dedicat miturilor, precum cel al „programatorului ninja”, unde autorul demontează idei preconcepute care adesea sabotează cultura de echipă. Pe linia practică a volumului How to Recruit and Hire Great Software Engineers, dar cu un focus mai pronunțat pe tranziția de la inginer la manager, această lucrare funcționează ca un manual de operațiuni. Credem că structura sa, care include liste de verificare pentru deciziile de angajare și sfaturi concrete pentru gestionarea traiectoriilor de carieră (tehnic versus management), o transformă dintr-o lectură pasivă într-un instrument de lucru. Tonul este direct, lipsit de jargon corporatist inutil, fiind ideal pentru cei care au nevoie de rezultate imediate într-un mediu competitiv, unde scalarea unei echipe poate determina succesul sau eșecul întregii companii.
Preț: 342.83 lei
Preț vechi: 428.54 lei
-20%
Carte tipărită la comandă
Livrare economică 19 iunie-03 iulie
Specificații
ISBN-10: 1484211340
Pagini: 168
Ilustrații: XIV, 168 p. 6 illus.
Dimensiuni: 155 x 235 x 10 mm
Greutate: 0.27 kg
Ediția:First Edition
Editura: Apress
Locul publicării:Berkeley, CA, United States
V-ar putea interesa
-
Modern Software EngineeringDavid Farley-20%Preț: 227.02 lei283.77 lei -
Succeeding with AgileMike Cohn-20%Preț: 300.03 lei375.05 lei -
All In: How Great Leaders Build Unstoppable TeamsMike Michalowicz-25%Preț: 141.35 lei189.51 lei -
Talent MakersDaniel ChaitPreț: 151.25 lei -
Hire With Your HeadLou AdlerPreț: 206.25 lei -
Everyone Deserves a Great Manager: The 6 Critical Practices for Leading a TeamScott Jeffrey Miller-21%Preț: 91.62 lei115.64 lei -
The Work Smarter Guide for New Managers: Achieve Management MasteryMaria Morozova-Duthoit-30%Preț: 70.83 lei100.59 lei -
-29%Preț: 43.29 lei60.83 lei -
-32%Preț: 123.82 lei181.13 lei -
The Best Team WinsAdam RobinsonPreț: 116.97 lei -
Think Like a Software Engineering ManagerAkanksha GuptaPreț: 317.17 lei -
Preț: 72.63 lei -
Managing Big TeamsTony LlewellynPreț: 62.76 lei -
Do TeamCharlie Gladstone-21%Preț: 53.90 lei68.04 lei -
ClickJake KnappPreț: 135.45 lei -
Tech Leadership PlaybookAlexsandro Souza-20%Preț: 226.55 lei283.19 lei -
That's on MeMike McharguePreț: 124.66 lei -
HBR Guide to Better Recruiting and HiringHarvard Business ReviewPreț: 111.22 lei -
HBR's 10 Must Reads on Managing People, Updated and ExpandedDaniel GolemanPreț: 137.15 lei
Public țintă
Popular/generalDe ce să citești această carte
Recomandăm această carte liderilor tehnici, fondatorilor de startup-uri și CTO-urilor care vor să evite greșelile costisitoare în recrutare. Veți câștiga un set de instrumente pragmatice pentru a identifica talentele reale și pentru a construi un mediu de lucru sustenabil. Este un ghid esențial pentru oricine face trecerea de la scrierea de cod la gestionarea oamenilor care îl scriu.
Despre autor
Joshua Tyler este un lider în inginerie software cu o experiență de aproape zece ani în construirea și scalarea echipelor în cadrul unor startup-uri de succes din Silicon Valley. Expertiza sa se concentrează pe optimizarea proceselor de recrutare și pe dezvoltarea unor structuri de management care să susțină inovația și retenția talentelor. Prin Building Great Software Engineering Teams, el distilează ani de experimente practice în strategii aplicabile, fiind recunoscut de comunitatea academică și profesională pentru claritatea și utilitatea observațiilor sale în domeniul managementului tehnologic.
Descriere scurtă
“Tyler’s book is concise, reasonable, and full of interesting practices, including some curious ones you might consider adopting yourself if you become a software engineering manager.” —Fernando Berzal, CR, 10/23/2015
“Josh Tyler crafts a concise, no-nonsense, intensely focused guide for building the workhouse of Silicon Valley—the high-functioning software team.” —Gordon Rios, Summer Book Recommendations from the Smartest People We Know—Summer 2016
Building Great Software Engineering Teams provides engineering leaders, startup founders, and CTOs concrete, industry-proven guidance and techniques for recruiting, hiring, and managing software engineers in a fast-paced, competitive environment.
With so much at stake, the challenge of scaling up a team can be intimidating. Engineering leaders in growing companies of all sizes need to know how to find great candidates, create effective interviewing and hiring processes, bring out the best in people and their work, provide meaningful career development, learn to spot warning signs in their team, and manage their people for long-term success.Author Josh Tyler has spent nearly a decade building teams in high-growth startups, experimenting with every aspect of the task to see what works best. He draws on this experience to outline specific, detailed solutions augmented by instructive stories from his own experience. In this book you’ll learn how to build your team, starting with your first hire and continuing through the stages of development as you manage your team for growth and success. Organized to cover each step of the process in the order you’ll likely face them, and highlighted by stories of success and failure, it provides an easy-to-understand recipe for creating your high-powered engineering team.