American Vanguard
Autor John Barnarden Limba Engleză Paperback – aug 2000
Recomandăm această lucrare studenților la MBA, consultanților în resurse umane și istoricilor economici care doresc să înțeleagă arhitectura puterii în industria manufacturieră. American Vanguard reprezintă prima cronică exhaustivă a United Automobile Workers, oferind o perspectivă autoritară asupra modului în care o organizație poate redefini standardele de viață ale unei întregi clase sociale. John Barnard nu se limitează la o cronologie aridă, ci analizează critic mecanismele prin care UAW a reușit să redistribuie puterea în fabrici, navigând prin tensiuni rasiale, etnice și ideologice profunde.
Subliniem faptul că volumul este structurat pentru a evidenția tranziția de la luptele militante de supraviețuire la perioada de consolidare sub Walter P. Reuther. Cititorul va învăța cum s-au negociat primele contracte de muncă moderne care au introdus securitatea veniturilor, un concept revoluționar pentru mijlocul secolului XX. Considerăm că valoarea adăugată a cărții rezidă în echilibrul dintre detaliul biografic al liderilor și analiza macroeconomică a industriei auto americane.
Cititorul care a explorat dinamica relației dintre patronat și muncitori în The Flivver King de Upton Sinclair va găsi aici rigoarea istorică necesară pentru a completa narațiunea literară cu date factuale despre structurile de negociere colectivă. În timp ce The Flivver King pune accent pe conflictul dialectic individual, American Vanguard oferă cadrul instituțional și politic care explică de ce anumite viziuni sociale au eșuat sau au triumfat în deceniile drepturilor civile. Este o analiză esențială despre cum democrația industrială influențează, inevitabil, democrația națională.
Preț: 280.18 lei
Carte tipărită la comandă
Livrare economică 01-15 iunie
Specificații
ISBN-10: 0814332978
Pagini: 622
Dimensiuni: 178 x 254 x 33 mm
Greutate: 1.15 kg
Ediția:Revised
Editura: Wayne State University Press
De ce să citești această carte
Această carte este indispensabilă pentru profesioniștii care studiază relațiile de muncă și managementul industrial. Veți câștiga o înțelegere profundă a modului în care negocierile colective au modelat clasa de mijloc americană. Este un studiu de caz monumental despre leadership organizațional, gestionarea conflictelor interne și impactul politic al marilor sindicate, oferind lecții valoroase despre echilibrul dintre interesele economice și drepturile sociale.