O cultură a încrederii

Viață personală, viață profesională, cumva percepem aceste două aspecte ca opuse. Cumva din cauza serviciului nu avem timp pentru noi, pentru familia noastră șamd. Totuși modelele de organizare și relațiile care se creează într-o companie sunt similare cu cele din interiorul unei familii și valorile pe care le avem într-o parte și în cealaltă sunt aceleași, doar ne au pe noi în comun. Sigur, atunci când munca nu este un chin sau un compromis, ci chiar o alegere și parte reală din viața noastră. Probabil că am mai menționat și în articolele anterioare munca ca un compromis, de dragul unor beneficii care își produc efectul numai după ora 17:00 sau la finalul programului sunt de-a dreptul nocive, la modul propriu. Din nou, compromisul din viața personală de dragul unei case sau a siguranței sau din teama de a nu fi singur e la fel de grav, mai ales că timpul nostru e unul limitat. Uităm de multe ori acest lucru și uităm de multe ori să ne bucurăm de acest moment.

Opriți-vă din citit și gândiți-vă 20 de secunde de ce sunteți fericiți. Sau de ce nu.

Foto via @Pintrest

O supoziție sau nu, mie ingredientul esențial – acum cel puțin – pentru tot echilibrul din viața personală și/sau  profesională  mi se pare că e încrederea. Cuvânt despre care credem cu toții că știm ce înseamnă. Continue reading “O cultură a încrederii”

Învață de la oamenii încrezători

Uneori se întâmplă să ne lipsească  încrederea în noi, în propriile forțe și să fim cu moralul la pământ. Din această cauză ne ferim să facem anumite lucruri care poate ar fi cântărit în deciziile din viitor, alegându-ne cu regrete și păreri de rău că nu am îndrăznit. Poarte ar fi mai bine să ne uităm la cei care sunt încrezători și plin de curaj, fără să se ferească sau să le fie teamă atunci când se confruntă cu ceva.

1. Nu își caută scuze

Oamenii cu o încredere mare în ei își asumă vorbele și acțiunile, fără să dea vina pe mediul extern. Nu bagă la înaintare traficul sau alte motive dacă au întârziat la locul de muncă. Nu vin cu scuze ieftine de genul : „Nu am timp” sau „Nu sunt pregătit încă, suficient de bun etc.” Sunt genul de persoane care depun efort și fac tot ce pot pentru a deveni din ce în ce mai buni. Continue reading “Învață de la oamenii încrezători”

Carisma

“Pursuing your passions makes you more interesting, and interesting people are enchanting.” ― Guy Kawasaki

Carisma este în general asociatǎ cu aptitudini excelente de comunicare, iar aceste aptitudini pot fi dezvoltate, deci carisma poate fi învǎţatǎ. Oamenii carismatici au puterea de a-i face pe ceilalţi sǎ treacǎ de partea lor, fie cǎ ne referim la un punct de vedere profesional, ideologic sau social. De multe ori, carisma este legatǎ de leadership- o persoanǎ carismaticǎ poate fi şi un lider de succes.

Continue reading “Carisma”

De ce să învăţăm limbi străine?

“If you talk to a man in a language he understands, that goes to his head. If you talk to him in his language, that goes to his heart. “ (Nelson Mandela)

Ştim cu toţii că învăţarea unei limbi străine necesită voinţă şi determinare.  Cu atât mai mult când nu mai suntem tocmai copii. Dar care ar fi motivele pentru care cineva ar dori să înveţe o limbă străină?

Învăţarea unei limbi străine poate fi un lucru nu foarte uşor, dar există  multe beneficii în a face asta. Oamenii învaţă limbi din diferite motive, de nevoie sau plăcere, dar este ştiut faptul că cunoaşterea unei noi limbi străine reprezintă întotdeauna un avantaj în orice situaţie.

Creierul uman are capacităţi uimitoare! Practic, orice persoană, de oriunde poate învăţa orice limbă străină vrea, cu răbdare şi determinare. Continue reading “De ce să învăţăm limbi străine?”

Ȋncrederea în sine

“The world has the habit of making room for the man whose words and actions show that he knows where he is going.”- Napoleon Hill

Cred cu tǎrie cǎ una din cele mai necesare calitǎţi în timpurile pe care le trǎim este încrederea în sine. Am întâlnit cu toţii oameni care par mult prea încrezǎtori în forţele lor şi alţii care nu au deloc.

Continue reading “Ȋncrederea în sine”